Home
A tot Z |

Afgelopen vormingen

In het najaar van 2008 startte KINA met een vormingstraject voor de administratieve medewerkers van het OCMW. Deze opleiding bestond uit zes modules en liep tot eind maart 2009. Zij werd in samenwerking met het vormingscentrum voor OCMW's van de VVSG en het OCMW van Wuustwezel georganiseerd.
Het gehele opleidingstraject nam 16 lesdagen van 6 uren in beslag. Wegens het groot aantal inschrijvingen voor module 2 werd deze verdeeld over twee sessies. Volgende onderwerpen kwamen aan bod:
Module 1
Communicatie: 30 uren= 5 vormingsdagen
23/09/2008, 30/09/2008, 07/10/2008, 14/10/2008 & 21/10/2008
Module 2
OCMW-gerelateerde regelgeving: 24 uren= 4 vormingsdagen
Sessie 1: 13/11/2008, 18/11/2008, 25/11/2008 & 02/12/2008
Sessie 2:  15/01/2009, 22/01/2009, 29/01/2009 & 05/02/2009
Module 3
Deontologie: 12 uren= 2 vormingsdagen
20/01/2009 & 27/01/2009
Module 4
Vakinhoudelijk: 6 uren= 1 vormingsdag
17/02/2009
Module 5
Algemene vaardigheden: 12 uren= 2 vormingsdagen
10/03/2009 & 17/03/2009
Module 6
Schriftelijke communicatie: 12 uren= 2 vormingsdagen
24/03/2009 & 31/03/2009
De kandidaten konden ingeschreven worden voor het gehele vormingstraject (96 uren), of konden zich beperken tot één of enkele modules.
  • Module 1: Communicatie = € 500,-
  • Module 2: OCMW-gerelateerde regelgeving = € 400,-
  • Module 3: Deontologie = € 200,-
  • Module 4: Vakinhoudelijk = € 100,-
  • Module 5: Algemene vaardigheden = € 200,-
  • Module 6: Schriftelijke communicatie = € 200,-

Na afloop van de vorming waren de reacties van de kandidaten positief. Zij gaven aan een goed beeld te hebben verkregen van de verschillende aspecten van een OCMW-werking en spraken over een boeiende en leerrijke ervaring.

 



© 2020 Kina, Alle Rechten Voorbehouden | the eForum Factory | Sitemap | Privacy verklaring